/u/cms/www/201712/11171344eiry.docx五华区学科带头人骨干教师考核文件下载

辖区各校园：

根据《关于印发<五华区名校名师名长工程实施方案>的通知》（五办通〔2017〕45号）要求，现组织对全区市区两级“学科带头人、骨干教师”2016-2017年度工作进行考核，现将有关事宜通知如下：

一、考核范围

全区各公民办中小学及幼儿园市区级“学科带头人、骨干教师”称号获得者。其中，2011-2016年获得“市级学科带头人、骨干教师”称号的教师已参加过本年度市级考核，不参加本次考核； 2017年获得市、区级“学科带头人、骨干教师”称号的教师不参加本次考核。

二、考核办法

市级“学科带头人、骨干教师”考核依据为《昆明市中小学学科带头人骨干教师管理暂行办法》（昆教【2005】5号），五华区“学科带头人、骨干教师”考核依据为《昆明市五华区中小学幼儿园学科带头人骨干教师管理办法（试行）》（五教发【2016】38号）。考核程序为：各校园根据考核依据文件制定本校考核方案，实施考核，公示考核结果，撰写考核总结，提交考核结果材料至科研中心师训办。

1.各校（园）按《昆明市中小学学科带头人骨干教师管理暂行办法》和《昆明市五华区中小学幼儿园学科带头人骨干教师管理办法（试行）》制定本校市区学科带头人骨干教师具体考核方案，并在2017年12月15日前完成考核工作，12月22日前完成考核结果公示和总结，12月25日下午17:00前提交考核相关材料到五华区基础教育科学研究中心师训办。

2.各校制定考核方案要遵循考核依据文件，体现学科带头人骨干教师的骨干引领、示范带头作用导向，严格按照考核方案进行考核，考核结果须向全校公示5天。

3.各校园须留存考核原始档案备查，科研中心将随机抽查部分学校考核工作。科研中心对各校（园）的年度考核结果进行复核，报经教育局领导审核通过后公布最终考核结果。

三、考核材料报送时间及规范：

1．报送时间：2017年12月25日下午17:00前。

2. 考核材料报送规范：

（1）XX学校2016-2017学年市区级学科带头人骨干教师管理考核方案；
    （2）XX学校2016-2017学年省、市、区级学科带头人考核总结；

（3）考核结果公示；

（4）表一纸质档，参与考核的学科带头人骨干教师每人一份，由科研中心审核完毕加盖公章后学校取回存档；

（5）表二、三纸质档、电子档；

（6）以上各项纸质档案材料均须加盖学校公章。

四、联系方式：

1.联系人：小学：陈昆德老师；幼儿园：付兆娟老师；中学：汤国红老师。

2.联系电话：63633558  63646053。

五华区基础教育科学研究中心

                           2017年12月5日